PARTNERZY PORTALU

partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl

REKLAMA

Nowy szef Inspekcji Pracy

  • Autor: PAP
  • 11 paź 2017 07:31

Nowy szef Inspekcji Pracy fot. Fotolia

Marszałek Sejmu Marek Kuchciński powołał Wiesława Łyszczka na stanowisko Głównego Inspektora Pracy. Wcześniej jego kandydaturę pozytywnie zaopiniowały Rada Ochrony Pracy oraz sejmowa Komisja do Spraw Kontroli Państwowej.

REKLAMA

Jak poinformowała na swoich stronach Państwowa Inspekcja Pracy, Łyszczek został powołany z dniem 10 października 2017 r. W uroczystości wręczenia aktu nominacji u marszałka Sejmu uczestniczyli m.in. wiceminister rodziny pracy i polityki Społecznej Stanisław Szwed oraz przewodniczący Rady Ochrony Pracy, poseł Janusz Śniadek.

Łyszczek zastąpi na stanowisku Głównego Inspektora Pracy, zmarłego w sierpniu, Romana Giedrojcia. Nowy szef Inspekcji Pracy kierował dotychczas Okręgowym Inspektoratem Pracy w Rzeszowie.

Podczas wrześniowego posiedzenia Rady Ochrony Pracy, która opiniowała jego kandydaturę, Łyszczek deklarował, że jego głównym zadaniem będzie kontynuowanie dzieła, które rozpoczął jego poprzednik. Przypomniał, że Roman Giedrojć proponował m.in. doprowadzenie do sytuacji, w której sami inspektorzy pracy będą przeprowadzać audyty w taki sposób, aby "pokazać pracodawcy, jak powinna być prowadzona firma w takim zakresie, żeby uniknąć skutków, jakie później niesie naruszenie prawa pracy".

Łyszczek podkreślił, że jego zadaniem będzie także uchronienie pracodawców przed stratami, które obecnie ponoszą w sytuacjach wypadków spowodowanych nie z ich winy.

"Chciałbym także ograniczyć ilość umów cywilnoprawnych. Zdarza się, że człowiek zatrudniony na umowie o dzieło nie ma odszkodowania z tytułu wypadku przy pracy. Będę zmierzał do tego, żeby umowy o dzieło były oskładkowane i żeby ci, którzy zginęli w wyniku wypadku (w czasie, kiedy byli zatrudnieni) na umowie o dzieło, również mieli świadczenie" - zapowiadał.

Wiesław Łyszczek jest pracownikiem PIP od 2007 r. W 2006 r. współpracował ze śp. Lechem Kaczyńskim podczas przygotowywania projektu ustawy o PIP. Od 1980 r. do 1988 r. był członkiem NSZZ Solidarność przy MPK Rzeszów, a 13 grudnia 1981 r. członkiem komitetu strajkowego. Od 2000 r. był przewodniczącym Komisji Rewizyjnej NSZZ Solidarność.

Podobał się artykuł? Podziel się!
  • Marek Sobierajski 2017-10-13 10:20:03
    No jakieś zmiany powinny być wprowadzone, bo to śmiech na sali, że człowiek za wypadek z pracy nie dostaje odszkodowania, albo żeby dostał bylejakie na odczepnego wręczone kieszonkowe. Człowiek tyra, a jak przyjdzie co do czwego, to się nie liczy dla pracodawcy. Ja musiałem skorzystać z usług kancelarii odszkodowawczej, bo walka o godziwe ubezpieczenie mnie po prostu przerosła. I wszystkim poki co to polecam. Poki prawo mamy jakie mamy. Korzystałem z usług Advoco. To kancelaria odszkodowawcza, która naprawdę dba o swoich klientów. Nikomu nie zyczę wypadku w pracy, ale przezorny zawsze ubezpieczony

REKLAMA

PRIME PROPERTY PRIZE 2018

Do końca głosowania zostało


REKLAMA

Newsletter


Najważniejsze informacje portalu propertynews.pl prosto na Twój e-mail

Propertynews.pl: dołącz do nas na Google+

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

REKLAMA
REKLAMA

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.