PARTNERZY PORTALU
partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl partner portalu propertynews.pl

Śląskie kadry – potencjał i zagrożenia rynku pracy

Śląskie kadry – potencjał i zagrożenia rynku pracy
Fot. Shutterstock, Rawpixel.com
  • Autor: propertynews.pl
  • Dodano: 14 lut 2019 12:08

Śląsk, podobnie jak reszta kraju, zmaga się z problemami kadrowymi. Brak rąk do pracy lub niewystarczające kompetencje u osób aplikujących – te kwestie dotyczą prawie połowy firm w Polsce, w tym branży logistycznej, hotelowej czy handlowej, a także coraz częściej nowoczesnych usług. Czy oferta śląskich uczelni nadąża za zapotrzebowaniem rynku pracy – jest magnesem dla studentów? Jak samorządy walczą o nowych mieszkańców? Czy infrastruktura mieszkaniowa może pomóc w decyzji o zmianie miejsca? Władze samorządowe i przedstawiciele wyższych uczelni mają i przedstawiają nam konkretne rozwiązania jak radzić sobie z tymi wyzwaniami.

  • Autor: propertynews.pl
  • Dodano: 14 lut 2019 12:08

Jakich kadr brakuje na Śląsku i jak je przyciągnąć? – spytaliśmy wprost prezesa Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej dr. Janusza Michałka. – W tym pytaniu zawarte są dwie istotne kwestie - pytanie o kadry i ich jakość, deficyty na rynku pracy oraz drugie, powiązane z tym pierwszym, to mechanizmy przyciągania przygotowanych kadr. Zachęcania odpowiednio przygotowanych pracowników do wiązania się z Regionem, przenoszenia tu swojej aktywności życiowej. Zdaję sobie sprawę, że deficyty na rynku pracy, wynikające po części ze zmniejszającego się bezrobocia powodują lub powodować mogą problemy dla inwestorów, o których projekty inwestycyjne zabiegamy. Z jednej strony brak pracowników jest problemem, a z drugiej - brak pracowników odpowiednio przygotowanych, którzy posiadaliby kompetencje oczekiwane na rynku. Przede wszystkim kompetencji do pracy w przemyśle, czy wyspecjalizowanych usługach. W mojej ocenie najważniejsze jest systemowe rozwiązanie - dostosowanie szkół branżowych czy wyższych do oczekiwań rynku pracy, a to wymaga z jednej strony przygotowania odpowiedniej oferty edukacyjnej i - co najważniejsze - przekonania rodziców, że wybór takiej ścieżki edukacji jest korzystny. Ale zdaję sobie również sprawę, że wdrożenie takich systemowych rozwiązań wymaga czasu – podkreśla prezes KSSE.

Strefa premium - propertynews.pl

DALSZA CZĘŚĆ ARTYKUŁU JEST DOSTĘPNA DLA SUBSKRYBENTÓW STREFY PREMIUM PORTALU PROPERTYNEWS.PL

lub poznaj nasze plany abonamentowe i wybierz odpowiedni dla siebie

WSZYSTKIE KOMENTARZE (0)


Nie ma jeszcze komentarzy. Twój może być pierwszy.

PISZESZ DO NAS Z ADRESU IP: 34.203.28.212
Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin serwisu
REKLAMA

REKOMENDOWANE DLA CIEBIE

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.